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第二十七章 岗前培训

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    于立飞出来的时候心情很轻松,丝毫没有觉得落入李常悟的陷阱中。他以前在企业上班,搞岗前培训是很正常的。想要干好工作,自然得熟悉业务。现在当保安,也是如此。各行都有门道,隔行如隔山,单位能单独培训自己,他认为是理所当然的事。

    虽然这次到博物馆工作,只是一个临时工,而且干保安,跟自己的专业不对口,工资也不算高。但这里是博物馆,里面的古玩深深地的吸引着他。只要让他天天待在这里,哪怕就是不给工资,他也愿意!

    “你不是负责现场的么,怎么又跑办公室来了?”于立飞看到夏日鸣又出现在办公室里,不解的问。他早上在办公室墙上看过保卫科的职责,主要的工作有四块:现场、机房、监控、消防控制,其中现场需要的人保安人员最多。

    比如说一个班十个人,那其中七个人会属于现场,机房、监控、消防控制各只需要一个人就够了。当然,现场相比其他工作来说,要繁杂得多。现场主要负责博物馆展厅内部安全、开放区安全、安检存包安全、24小时区域巡逻、车库安全管理等。

    “外面又没空调,这么拼命干什么?怎么样,没有为难你吧?”夏日鸣指了指李常悟的办公室,笑嘻嘻的说。保安在白天的时候,基本上没什么事,只要定时巡逻就够了,他现在巡逻十分钟,休息十分钟,也不算太违规。再说今天不是周末,来博物馆参观的人不多,就算不去巡逻,也不会出什么事。

    “没什么,李科长只要求我熟记文件。等会找武队长报到,让他对我进行岗前培训。”于立飞扬了扬手中的文物保护法和保卫工作规定,笑着说。从现在开始,他算是正式成为保卫科一员了,有了工作,生活自然就有了保障,心情自然也格外舒坦。

    “工作规定当然要熟记,可是这么厚的文物保护法,也要你看?另外你的岗前培训是武振伟负责?”夏日鸣惊讶的说,当初他刚来的时候,可没有这样的要求。工作制度,可以在工作中慢慢熟悉嘛,罗马不是一天建成的,规章制度也不是一天就能熟悉的。

    至于岗前培训,更是无从说起。他第一天报到之后,就穿上保安服,跟着老同志一起出去巡逻了,工作经验和规章制度,都是靠别人传帮带,根本没有岗前培训一说。

    “这些资料熟悉一下也好,有利于今后工作。”于立飞轻笑了一声,说道。理论需要联系实际,能在新的工作中学到知识,未尝不是一件坏事。现在于立飞对古玩也有了兴趣,学习了解文物保护法,也算是知识的一种积累。

    “小于,武振伟这个人你可得小心。”夏日鸣看了看四周,现没人注意他之后,压低声音,意味深长的说道。

    “就因为他是李科长的小舅子?”于立飞问,以前他干的工作,重能力,有能力领导就喜欢你,如果平庸无能,只能赶紧走人。

    “这还用说?小于,你是不是得罪他了?”夏日鸣饶有兴趣的问,在单位,得罪领导的日子可不好过,特别是在没有后台的背景下。李常悟对于立飞如此“重视”,是很不正常的。真要是有领导关照,应该按照一个老保安带就可以了,像这样大张旗鼓的搞什么学习和培训,只能说明李常悟别有用心。

    “我昨天前天才来潭州,以前跟李科长从来没见过面。”于立飞轻轻摇了摇头,缓缓的说。昨天他就感觉出来了,李常悟很排斥自己。只是这其中的原因,他现在也不清楚。

    “没关系,我帮你打听打听。”夏日鸣很是热心的说,他最是关心单位里的小道消息,巡逻的时候,可以在各个岗位窜动,逮着机会就跟别人聊天,消息也确实灵通得很。

    “太谢谢了,了工资请你吃饭。”于立飞真诚的说,按理应该今天晚上就请夏日鸣吃一顿的,可是自己囊中羞涩,总不能请别人吃碗米粉吧。

    “那行,我等着。”夏日鸣拍拍于立飞的肩膀,笑吟吟的走了。

    保卫科有两小一大三间办公室,其实原来就是一间大的办公室,后来才割出两间小的办公室。一间给科长李常悟专用,另外一间给轩辕涛和值班队长合用。

    “轩科长,武队长,你们好,我是新来的于立飞。”于立飞敲了敲门,推开门之后,站在门边谦恭的说道。

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